解雇

解雇理由(普通解雇、整理解雇)

口頭で「辞めろ」と言われたら解雇?自己都合?|境界の判断ポイントと裁判例

「辞めろって言われたけど、自分で辞めたことにされてしまった…」 「退職届なんて出していないのに、自己都合退職にされていた…」 会社から突然「辞めろ」と言われたり、圧力をかけられたりすると、解雇なのか自己都合退職なのか分か…

解雇理由(普通解雇、整理解雇)

うつ病による休職・復職後の欠勤で解雇?|裁判例が「解雇無効」と判断したポイント

高まる職場でのストレスを背景にうつ病など精神的な疾患に陥る人の数は着実に増加しています。 うつ病で働くことが出来なくなったという場合、休職制度を利用して休職する方が多いと思いますが、復職への焦り、解雇の恐れなどから回復に…

解雇理由(普通解雇、整理解雇)

能力不足・勤務成績不良を理由にした解雇は有効?無効?|裁判例でわかる判断基準

「能力不足を理由に解雇を告げられた」 「勤務成績が良くないから解雇すると言われてる」 そんなとき、「これは本当に正当な解雇なの?」「どんな場合に有効な解雇になるの?」と疑問に思う方は少なくありません。 解雇が有効となるた…