嫌がらせにしか思えない出向命令 退職勧奨を断り続けていたら、嫌がらせとしか思えない出向命令が出されたというケースについて見てみたいと思います。 以前に、退職勧奨を断った後に行われた配転命令のケースについて紹介しましたが（…

辞めるつもりはないと言ったら・・・ 退職勧奨を断り続けていたら、配転命令が下されるという場合があります。 辞めさせたいための嫌がらせで配転命令を出したのではないかと思えるようなケースです。 配転命令については、 ・そもそ…

人事異動の一環として、現在の会社との雇用関係を終了させて、関連会社など別の会社で働くことになる「転籍」が行われる場合があります。 似たような人事異動制度としては「出向」がありますが「出向」が現在の雇用関係を終了させないま…

人事異動の一つとして、会社との雇用関係は続きながらも、別の会社で働くこととなる「出向」があります。 例えば、定年退職前の一定期間、関連会社に出向するというようなことがよく行われます。 不本意な出向を命じられた場合に、拒否…

働いていると、会社から不本意な配転（配置転換、転勤）命令を受ける場合があります。 これまで積んできたキャリアとは全く異なる仕事を行うように命じられた場合や、配転によって遠方に住まなければならず、これまで行ってきた家族の介…